
Recherche et sélection active, ciblée des postes de cadres supérieurs, managers ainsi que des postes de spécialistes qualifiés.
Nous vous trouverons le manager idéal!
Le professionnalisme est essentiel!
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Les moyens de recherche utilisés pour rechercher des candidats sont la publicité ou à partir d'une base de données interne.Nous utilisons également les réseaux sociaux et d'autres canaux non traditionnels pour les postes de cadres intermédiaires, ainsi que les experts.
Nos références sont nombreuses et notre expérience est conséquente!
Les services de recrutement sont un moyen de trouver des employés adaptés aux postes intermédiaires et débutants principalement par la publicité ou des bases de données internes et externes de l'agence de personnel.
Nous vous trouverons un candidat parfait!
Vous ne payez que lorsque vous êtes satisfait!
L'aide temporaire est la location de candidat avec un contrat de travail à court ou à long terme.
Sélection du personnel + administration personnelle complète pour les employés lorsque le contrat de travail est signé avec l'agence de recrutement.
Service efficace et de haute qualité!
Au service de l'externalisation des ressources humaines, l'agence de personnel iw.sk prend des effectifs complets et de la gestion de la paie pour vos employés sélectionnés.Il s'agit d'une approche commerciale moderne visant à réduire le coût d'utilisation des services d'un fournisseur externe. Notre clé du succès est une approche individuelle!
Conception et mise en œuvre du programme de stagiaire sur votre demande spécifique, tout en prenant en considération tous les aspects et les besoins de l'entreprise. Les formations sont spécialement définies pour chaque groupe d'employés.
Nos formations parlent d'elles-mêmes!
Les formations ouvertes couvrent les besoins individuels du développement du potentiel humain - formations en soft skills, gestion de projet, coaching.
Ils dépendent de la demande du marché.
Nous allons satisfaire vos besoins d'affaires individuelles!
Êtes-vous intéressé par un de nos services ou avez-vous encore des questions?
Prenez contact avec nous. Nous sommes impatients de recevoir votre feedback!
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