Všeobecné informácie

Komplexná ponuka tréningových programov je zameraná na pokrytie aktuálneho firemného dopytu na trhu vzdelávania. Tréningové programy sú určené priamo pre tím pracovníkov klienta. Vzhľadom na špecifické potreby každého klienta pozostávajú vzdelávacie programy zväčša zo vzájomnej kombinácie jednotlivých modulov. Samotnému návrhu a realizácii predchádza "Identifikácia tréningových potrieb". Ide o samostatný produkt, ktorý analyzuje doterajšiu internú firemnú situáciu a jej ďalšie smerovanie. Táto presne ukáže skutočné rezervy, na odstránenie ktorých naši odborníci zostavia najvhodnejší tréningový program, resp. upravia už predložený návrh. Zabezpečujeme komplexne celý projekt od návrhu, cez „Identifikáciu tréningových potrieb“ až po samotnú realizáciu tréningového programu vrátane jeho organizačného zabezpečenia.

CHARAKTERISTIKA TRÉNINGOVÝCH PROGRAMOV A FORMA ICH REALIZÁCIE

• intenzívny skupinový vzdelávací program
• rozsah vzdelávacej aktivity 2 až 3 dni
• tréning v skupine ( optimálne 10-12 účastníkov )
• orientácia na potreby účastníkov
• individuálny prístup
• neutrálne prostredie, v ktorom program prebieha
• súčasťou tréningu sú študijné materiály a pracovné zošity totožné s obsahom tréningu
• tréningové programy prebiehajú v priateľskom a profesionálnom duchu

POUŽITÉ METÓDY

• individuálny prístup lektora ku skupine ako aj k jednotlivcom
• princíp aktívneho sociálneho učenia
• analýza vlastných skúseností
• analýza problémov, brainstorming, prípadové štúdie
• skupinová diskusia
• rozbor konkrétnych situácií z praxe
• modelovanie a prehrávanie situácií, hranie rolí
• sebahodnotenie, spätná väzba s možnosťou videoreflexie
• oslovenie racionálnej aj emocionálnej roviny vnímania
• intenzívne tvorivé aktivity na podporu rozvoja kreativity
• workshop