Prednášatelia a účastníci z popredných firiem na Slovensku sa zhodli na tom, že kríza ich prinútila k tvorivosti a otvorila priestor na hľadanie nových riešení v oblasti vzdelávania pracovníkov a motivovala ich k hľadaniu alternatív a k efektívnejšiemu využitiu interných zdrojov v oblasti rozvoja ľudských zdrojov.
Manažéri vzdelávania a manažéri ľudských zdrojov mali možnosť priamej diskusie a konfrontácie s prednášateľmi na nasledovné témy:
Ako sa zmenila oblasť rozvoja ľudských zdrojov od začiatku krízy?
Aké nové výzvy, príležitosti a alternatívne riešenia v rozvoji HR prinieslo posledné obdobie?
Aké sú perspektívy rozvoja ľudských zdrojov?
Na diskusnom fóre vystúpili manažéri vzdelávania a manažéri ľudských zdrojov z popredných spoločností s nasledovnými príspevkami:
Ďakujeme všetkým účastníkom za ich aktívnu účasť a plodnú diskusiu.
KALENDÁR OTVORENÝCH TRÉNINGOV